企業が従業員や役員に支払う報酬は、給与や役員報酬、賞与として現金で支払われることが通常です。 給与等の金額が高いほど、より優秀な人材を確保しやすくなります。 一方で、上場前のベンチャー企業等では大企業ほど資金に余力がなく … 続きを読む 　０円で優秀な人材を確保できる！？ ～スタートアップドリーム！？ストックオプションの基本を確認しよう！～